Arbeitsbereich mit dem Schwerpunkt Erwachsenenbildung und Weiterbildung
In unserer Forschung und Lehre rücken wir die institutionellen, organisationalen und professionellen Voraussetzungen lebenslangen Lernens in den Mittelpunkt.
Dabei interessieren uns insbesondere Fragen der Organisation und Führung, internen Zusammenarbeit, beruflichen Situation und Professionalität des Personals in Weiterbildungsorganisationen als zentrale Rahmenbedingungen für die Ermöglichung organisierter Lern- und Bildungsprozesse Erwachsener.
